La Vicepresidenta y Ministra de Relaciones Exteriores, Isabel de Saint Malo de Alvarado, resaltó los significativos aportes al país de la Asociación Panameña de Ejecutivos de Empresa (APEDE), durante más de seis décadas, constituyéndose en un gremio empresarial modelo, contribuyendo al fortalecimiento, la vigilancia y permanencia de la Libre Empresa como elemento fundamental para la existencia de una sociedad libre, donde un gobierno democrático puede prosperar con equidad y justicia.
Durante el inicio del periodo de la nueva Junta Directiva de APEDE presidida por Mercedes Eleta, la Vicepresidenta y Canciller de la República se refirió al desarrollo económico y social de Panamá, líder de crecimiento económico en la región reconocido por el Fondo Monetario Internacional, como una de las economías más diversas y estables, muestra de que la transparencia y el fortalecimiento de las instituciones, le posesionan como un país eminentemente de servicios, promoviendo una robusta plataforma logística, comercial, marítima, bancaria y aérea que es distinguida por su excelencia y competitividad.
Además enfatizó en los aportes del sector privado al desarrollo social, el fortalecimiento de la democracia, en el avance hacia la consecución de los Objetivos de Desarrollo Sostenible, la Igualdad y Paridad de Género. La Agenda 2030 va de la mano con los valores que fomenta APEDE, democracia, ética, libertad y educación, al mismo tiempo que con su Visión País 2020-2050, dijo la Vicepresidenta y Canciller al tiempo que ponderó los avances registrados en el objetivo de paridad de género como la inclusión laboral de nuestras jóvenes, y el fomento del liderazgo de las mujeres en las empresas y la Ley 56 de 2017, que establece la participación de mujeres en juntas directivas del Estado y de empresas reguladas, así como el impulso al lanzamiento para América Latina y el Caribe de la Coalición Global de Igualdad Salarial (EPIC) y el Sello de Igualdad en Empresas.
En ese contexto, instó a la APEDE, a mantener el compromiso con erradicar la corrupción, fomentar la ética, la transparencia y avanzar hacia el desarrollo sostenible, implementando buenas prácticas de gobierno corporativo y realizando las observaciones y denuncias pertinentes especialmente en materia de transparencia y eficiencia.