El Gobierno de la República de Panamá, con el acompañamiento de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), el Banco Interamericano de Desarrollo (BID) y la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo, lanzó la Unidad de Inteligencia del Mercado Laboral (UNIMEL), a fin de mejorar el impacto de las políticas de empleo y la articulación entre la oferta y la demanda laborar para brindar mayores oportunidades de empleo a la población panameña.
En las palabras de cierre, la Vicepresidenta y Canciller de la República, Isabel de Saint Malo de Alvarado, manifestó que este paso en el ámbito de la política pública consolida el compromiso país de cara a la Agenda 2030, en particular a los Objetivos de Desarrollo sostenible sobre el crecimiento económico inclusivo y trabajo decente, así como el relativo de hacer efectivas las alianzas de cooperación al desarrollo.
Mientras que el Ministro de Trabajo y Desarrollo Laboral (MITRADEL), Luis Ernesto Carles, apuntó que la Unidad de Inteligencia del Mercado Laboral (UNIMEL) fortalecerá las capacidades del Estado Panameño para mejorar la inserción de jóvenes al mundo laboral y contribuirá con las instituciones de educación y formación profesional a cerrar la breca de competencias. Panamá contará además con la Primera Bolsa Electrónica de Empleo que permitirá de forma efectiva y rápida la conexión entre los buscadores y los reclutadores de las empresas, anunció.
Previamente, los representantes de la OIT, Carmen Moreno, Directora y Gerson Martinez, Especialista de Empleo de la Oficina para América Central, Haití, Panamá y República Dominicana, por su parte, destacaron el liderazgo y la voluntad política clara y expresa de Panamá en materia de política laboral al adoptar esta herramienta que permitirá la toma de decisiones en el ámbito público y privado a fin de crear una oferta laboral formativa, competitiva e incluyente